Was sind die 4 Arten von Zielen?. Neuheit hier – Was sind die 3 Arten von Zielen – golinmena.com

Was sind die 4 Arten von Zielen?. Neuheit hier – Was sind die 3 Arten von Zielen

Es gibt drei Arten von Torenprozess-, Leistung- und Ergebniszielen.

Zielseetingprozessziele sind spezifische Aktionen oder „Prozesse“ der Durchführung.Die Leistungsziele basieren auf dem persönlichen Standard.Die Ergebnisziele basieren auf dem Gewinnen. 8 Arten von Torenziele. Intelligente Ziele sind spezifisch, messbar, erreichbar, Relais und zeitbasiert. Damit können Sie die Ziele, die Sie festlegen können.Kurzfristige Ziele.Langzeit ziele.Zwischenmenschliche Ziele.Karriereziele.Akademische Ziele.Ziele dehnen.Finanzielle Ziele.

Das sind nur ein Teil der Gedanken, die Menschen davon abhalten, ihre Ziele zu erreichen, ihre Träume zu verfolgen und ihr Leben zu verändern.

5 Arten von Zielen, die Sie im Leben festlegen und wie Sie sie erreichen können.Karriereziele.Finanzielle Ziele.Personalentwicklungsziele.Spirituelle Ziele.Beziehungsziele. Das Festlegen spezifischer, messbarer, erreichbarer, Relais- und zeitgebundener (intelligenter) Ziele ist eine gute Möglichkeit, die Schritte zu planen, um die langfristigen Ziele in Ihrem Zuschuss zu erreichen. Was sind intelligente Ziele, die die intelligenten Ziele für Spectific, Messlable, Erreich, Erleichterung und zeitgebundene Ziele haben. Die 5 goldenen Regeln für die Zielgruppe: Wenn intelligente Ziele nicht funktionieren, ist das, was zu tun ist, was zu tun ist.Verwandte: Warum intelligente Ziele saugen.Spezifisch.Messbar.Erreichbar.Relais.Zeit gebunden.Schreiben Sie Ihre Ziele auf.

Ziele müssen herausfordernd, fokussiert, messbar und relevant sein. Es gibt 8 IPC -Ziele persönlich:

Resilient = Ich kann es erneut versuchen / ich gebe niemals auf. Collaborator = Ich kann arbeiten / ich kann abwechselnd / ich kann teilen / ich helfe. Communicator = Ich kann zuhören / ich kann sagen / zeigen. Respektvoll = Ich kümmere mich um / ich kann zustimmen und nicht zustimmen / ich kann mich um meine Sachen kümmern / ich kann aufräumen.27 Weitere Beispiele für Ziele für die Karriere, die Sie lieben.Finden Sie einen Lebenspartner.Werden Sie ein Experte oder führend in Ihrem Gebiet.Gehen Sie jeden Tag spazieren.Zu einem besseren Zuhörer werden.Kaufen Sie Ihr erstes Haus.Sparen Sie x Anzahl von Dollar für den Ruhestand.Geben Sie Ihrer Community auf eine Weise zurück, die Ihnen wichtig ist.

So setzen Sie Ziele in 7 Stepshink über die Ergebnisse, die Sie sehen möchten. Bevor Sie sich auf das Ziel setzen, sollten Sie sich genauer ansehen, was Sie erreichen möchten, und stellen Sie Sie die folgenden Fragen: Erstellen Sie intelligente Ziele.Schreiben Sie Ihre Ziele auf.Erstellen Sie einen Aktionsplan.Zeitleiste erstellen.Handeln Sie.Bewerten Sie Ihre Fortschritte neu und ergreifen Sie.Füttern Sie Ihr Mind, wie auch immer, welche Arten von zielwichtiger Ziel – ein bestimmtes Ziel hat eine viel größere Chance, erreicht zu werden als ein allgemeines Ziel.Erreichbar.Messbar.Geschrieben.Realistisch – Um realistisch zu sein, muss ein Ziel ein Ziel darstellen, auf das Sie bereit und in der Lage sind zu arbeiten.Konten.Tot.Der Begriff “Hattrick” wird verwendet, um zu definieren, wenn ein Spieler die Leistung erzielt, drei Tore in einem einzigen Spiel zu erzielen.Ein Hattrick als Hockey -Fans wissen, dass es in einem Spiel drei Tore erzielt und ihm normalerweise eine Kaskade Hüte einbringt, die von den Fans auf das Eis geworfen werden (besonders wenn der Spieler im Heimmannschaft ist). Ein natürlicher Hattrick ist, wenn ein Spieler drei aufeinanderfolgende Tore in einem Spiel erzielt.Was sind intelligente Ziele, die die intelligenten Ziele für Spectific, Messlable, Erreich, Erleichterung und zeitgebundene Ziele haben.

3 ps Ziele – Beruf, persönlich und physisch – Alden Mills. “Warum” Ziele: Erreichen Sie Ihr Work-Life-Gleichgewicht

Die zweiten Arten von Zielen, die Sie benötigen, sind Ihre persönlichen, familien- und Gesundheitsziele. In Wirklichkeit sind dies die wichtigsten Ziele von allen bei der Bestimmung Ihres Glücks und Ihres Wohlbefindens.Intrinsische Lebensziele

Das gesunde Work-Life-Gleichgewicht finden und in der Zeit für Freunde und Familie in der Zeit sein; Mit Integrität leben, ehrlich und offen mit anderen sein; Andere durch Ihre Überzeugungen und Handlungen inspirieren; Ein großartiger Zuhörer sein, damit sich andere an dich wenden können; Oder.

Das Festlegen spezifischer, messbarer, erreichbarer, Relais- und zeitgebundener (intelligenter) Ziele ist eine gute Möglichkeit, die Schritte zu planen, um die langfristigen Ziele in Ihrem Zuschuss zu erreichen. Es hilft Ihnen, Ihr Zuschuss von Ideen zum Handeln zu übernehmen.

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