Wie man postuliert, um bei Burger King zu arbeiten. Neuheit hier – Welche Anforderungen sind erforderlich, um an Burger King zu arbeiten

Mindestanforderungen: Wesentliche Erfahrung Fahren mit Motorrädern (49ccm oder 125 ccm) Cycloomotor -Lizenz oder Typ -B -Treiber.Wohnsitz in der Gegend in der Nähe des Arbeitszentrums.Kundenorientierung.Teamarbeit. Ist es möglich, bei Burger King zu arbeiten, wenn es minderjährig ist. Die Antwort ist einfach: Ja. Wenn Ihr Fall Ihr Fall ist, müssen Sie natürlich eine ausdrückliche Genehmigung von Ihren Eltern oder Erziehungsberechtigten haben. Denken Sie daran, dass das Mindestalter für die Arbeit in Spanien 16 Jahre beträgt (mit bestimmten Bestimmungen).

Für die “Fast Services” -Ast, dh für Mitarbeiter der als “Fast Food” bezeichneten Räumlichkeiten, schlossen sie die Parität 2022-2023 mit einer Steigerung von 60% an Raten, was das Gehalt im Juli auf 97 US-Dollar erhöht.116 für die niedrigsten Kategorien, die nächstes Jahr mit 133 USD enden.405 pro Monat. Allgemeine Gehälter. 6.711 USD pro Monat. Stellvertretender Restaurantmanager. 8.848 USD pro Monat. Restaurantmanager.Hilfs. $ 3.251. Direktionsassistent. $ 7.731. Arbeiter.Geschäftsleiter. 8.852 USD pro Monat. Manager/eine Verschiebung. $ 7.439 pro Monat. Geldautomat.Hostess. 5.819 USD pro Monat. Restaurantassistentin. 3.811 USD pro Monat. Das Gespräch verlängert sich mehr als Sie erwartet hatten.Ihr Interviewer spricht viel.Sie sind nicht abgelenkt.Der Interviewer stellt Sie mit anderen aus dem Team und Ihren potenziellen Kollegen vor.Ihr Interviewer fragt Sie nach Ihren langfristigen Zielen.Sie fragen Sie nach anderen Möglichkeiten, nach denen Sie suchen, oder Ihre Verfügbarkeit. Für die “Fast Services” -Ast, dh für Mitarbeiter der als “Fast Food” bezeichneten Räumlichkeiten, schlossen sie die Parität 2022-2023 mit einer Steigerung von 60% an Raten, was das Gehalt im Juli auf 97 US-Dollar erhöht.116 für die niedrigsten Kategorien, die nächstes Jahr mit 133 USD enden.405 pro Monat.

Die Arbeiter der “Fast Services” -Ast, die als “Fast Food” bekannt ist.116 für die niedrigsten Kategorien, die nächstes Jahr mit 133 USD enden.405. Es besteht aus zwei Interviews, die im Prinzip mit einem Selektor mit Gruppenmodalität mit der Präsentation und einer psychologischen Untersuchung mehrerer Fragen beginnt. Im Falle eines Bestehens ist das andere Instanz ein Interview mit dem direkten Vorgesetzten der Räumlichkeiten, um zu arbeiten, dieses Interview ist persönlich.Selbst um einen Job über seine Website zu entscheiden.

In seinem Fall hat er wie die meisten Angestellten einen wöchentlichen 20 -Stunden -Vertrag, der Teil -Zeit wäre, und etwa 500 Euro pro Monat werden entfernt. Dann haben sie ergänzende Stunden mit maximal 60%, was viele tun wollen, um “das Ende des Monats zu erreichen” zu können.Nightness wird bei 0,34 Euro bezahlt. Sie, die drei Kinder hat, versöhnt ihr Arbeitsleben mit dem Familienmitglied, wie sie kann, da “wir nie die Zeitpläne haben, sie ohne vorherige Ankündigung von einem Tag in den anderen ändert”, sagt er.”Ich sehe es als eine Möglichkeit, in meiner beruflichen Laufbahn in einem aufregenden/innovativen/herausfordernden Unternehmen/Sektor voranzukommen …”. “Ich habe das Gefühl, dass meine Fähigkeiten sehr gut in diese Arbeit passen, weil …”. “Ich habe das Gefühl, dass ich das Wissen (oder eine andere bestimmte Fähigkeit) habe, in dieser Position erfolgreich zu sein, weil …”.Schauen Sie sich diese Aktionskurse an, die Sie in Betracht ziehen können: Erwähnen Sie Ihre berufliche Vision.Erwähnen Sie Ihre Motivationen.Erzählen Sie eine Geschichte (warum Sie Ihre Karriere studiert haben, warum Sie in der Branche arbeiten …).Präsentieren Sie sich (sagen Sie, wer Sie sind, was machst du und warum du es machst).Was ist der McDonald’s Dresscode, warum arbeitest du gerne in McDonald’s, weil ich keine andere habe, wenn ich etwas anderes tun könnte?. Wenn Sie verantwortlich wären, was würden Sie tun, damit McDonald’s ein besserer Ort zum Arbeiten ist?

McDonalds Mitarbeiter erhalten eine faire Vergütung gemäß dem Gesetz, das soziale Sicherheit umfasst. Mit anderen Worten, jeder hat einen kollektiven Arbeitsvertrag, er erhalten ein Gehalt und Leistungen gemäß den aktuellen Vorschriften. Das Unternehmen sagte.Wenn Sie keine Berufserfahrung haben, ist es gut, dass Sie über Ihre professionellen Titel, Ihre Qualitäten, sprechen. Z.B. „Ich bin eine charismatische, fröhliche, einfühlsame Person und ich habe immer die beste Einstellung. Zu der Zeit studiere ich soziale Kommunikation und suche ein Unternehmen, das es mir ermöglicht, zu arbeiten und zu studieren.”

Ein allgemeines Beispiel für die Antwort könnte Folgendes sein: „Ich freue mich sehr über die Beraterposition in Ihrem Unternehmen Nur nur ich konnte meine Erfahrung durchloggen …