Wie solltest du am Sonntag bezahlen?. Neuheit hier – Wie zahlen Sie am Sonntag?

Zahlung von Ruhetagen

Wenn der Arbeitnehmer an den wöchentlichen Ruhetagen oder den Tagen der obligatorischen Ruhe arbeitet, muss der Arbeitgeber den Arbeitnehmer unabhängig vom Gehalt bezahlen, das der Pause entspricht, ein doppeltes Gehalt für den erbrachten Dienst. Artikel 71

In den Vorschriften dieses Gesetzes wird sichergestellt, dass der wöchentliche Ruhetag Sonntag ist. Die Arbeitnehmer, die am Sonntag dienen.

Interpretation und Bewerbung: Wie wir sehen können, müssen Sie, wenn Sie an einem Sonntag oder Urlaub (Ruhetage) arbeiten. Ein Sonntag, der vom Arbeiter gearbeitet hat, ist 175% des täglichen Gehalts des Arbeitnehmers wert, dh 1.75 -mal das tägliche Gehalt des Arbeiters. Wenn ein Arbeiter gelegentlich an einem Sonntag schaut, hat er das Recht auf eine Ausgleichsausarbeitung oder eine Vergütung des Geldes, auf seine Wahl. Dieser Tag wird mit einem Zuschlag von 75 %storniert oder kann in der folgenden Woche mit einem bezahlten Ruhetag entschädigt werden. Zusätzlicher Sonntag oder festliche tägliche Stunde.

In diesem Fall gibt es zwei einzelne Zuschläge, die hinzugefügt werden müssen: Zuschlag für zusätzliche Tagesarbeit von 25% für Sonntag oder festliche Arbeit von 75%

Laut Business Insider ist der einzige Tag, an dem sie Ihnen Triple für die Arbeit der Sonntagsprämie zahlen sollten, der 25. Dezember, der 25. Dezember. Wie funktioniert die Zahlung eines Ruhetags als Artikel 75 des Bundesarbeitsrechtes fest, dass die Arbeitnehmer das Recht haben, die doppelte Zahlung ihres Gehalts für den Arbeitstag zu erhalten?. Diese Zahlung ist unabhängig vom Gehalt, das ihnen für diesen Tag entspricht.Wie man einen Sonntag in Kolumbien bezahlt 2022.

Am Sonntag wurde es mit einem Zuschlag von 75% für den Wert des täglichen Gehalts des Arbeitnehmers bezahlt. So ein Arbeiter, der ein monatliches Gehalt von 3 US -Dollar hat.000. 000 ist der Wert des Tages 100 US -Dollar wert.000, und wenn es an diesem Tag sperrt, kostet es 175 Dollar.000.

Wie man einen Sonntag in Kolumbien bezahlt 2022.

Am Sonntag wurde es mit einem Zuschlag von 75% für den Wert des täglichen Gehalts des Arbeitnehmers bezahlt. So ein Arbeiter, der ein monatliches Gehalt von 3 US -Dollar hat.000.25. Dezember

Laut Business Insider ist der einzige Tag, an dem sie Ihnen Triple für die Arbeit der Sonntagsprämie zahlen sollten, der 25. Dezember, der 25. Dezember.Arbeiter, die am Sonntag und an den Ferien arbeiten, die Ruhetage bezahlt werden, haben das Recht auf Sonntag und festlicher Zuschlag, was 75% beträgt, so dass ein Sonntag mit 175% des normalen Wertes bezahlt wird.Unter Berücksichtigung dieses Mindestmaßes für 2022 beträgt eine Million Pesos, sodass jeder Tag acht Stunden lang gearbeitet hat, es kostet 33.333 Pesos.Sonntag oder festlicher Zuschlag

Wenn ein Arbeiter an einem Sonntag oder Feiertag arbeiten muss, muss er einen Zuschlag von 75% für die normale Zeit erkennen, um damals nur zu arbeiten. Dies wird in Artikel 171 des inhaltlichen Arbeitsgesetzbuchs bereitgestellt.

Der einzige Tag, an dem das heutige Jahr an das Triple gezahlt werden muss zumindest nach dem Gehalt der gewöhnlichen Tage … Wie man einen Sonntag in Kolumbien bezahlt 2022.

Am Sonntag wurde es mit einem Zuschlag von 75% für den Wert des täglichen Gehalts des Arbeitnehmers bezahlt. So ein Arbeiter, der ein monatliches Gehalt von 3 US -Dollar hat.000. 000 ist der Wert des Tages 100 US -Dollar wert.000, und wenn es an diesem Tag sperrt, kostet es 175 Dollar.000.